[전북/시사종합신문]남재옥 기자 = 전라북도가 도 공기업‧출연기관 등 경영평가의 실효성 강화를 위해 출연기관의 경영개선 추진상황 등을 재점검했다고 밝혔다.

전라북도는 5월 31일, 2018년도 제1차 경영평가위원회를 개최해 2017년 경영평가 개선권고 이행상황을 점검하고, 그 중 평가 부진기관*들은 경영개선 추진상황을 위원회에 직접 보고하게 하는 등 책임경영 의지를 다지는 보고회를 가졌다.

이번 보고회는 2017년도 경영평가 후속조치의 일환으로 추진되었으며, 작년 평가에서 제시된 개선권고사항에 대해 일회성 보고로 끝나지 않고 지속적으로 관리‧점검하는 의미에서 마련되었다. 전북도는 2017년 경영평가 결과 도출된 21개 평가기관에 대한 개선권고사항 381건 중 개선 미완료 중인 54건에 대해 반기별로 지속 점검하여 평가의 실효성을 높여나간다는 계획이다.

아울러, 경영개선 추진상황을 보고한 3개 기관에 대해서는 2018년 경영평가 용역위탁업체인 ‘한국능률협회컨설팅’에 개선 내용에 대한 컨설팅을 의뢰, 실효성 있는 경영개선이 이루어지도록 할 계획이다. 이날 경영평가위원회에서는 2018년도 경영평가 추진상황에 대해서 평가위원들의 의견을 수렴했다.

전년대비 올 경영평가에서 크게 달라진 점은 평가단 구성에 있어서 무임승차 방지를 위해 평가위원별 명확한 역할을 부여하고, 1회만 실시했던 현장평가를 2회로 확대하여 실적자료를 검증하는데 드는 시간을 줄임으로써 평가의 정확성을 높였다는 점이다. 또한, 올해 현장평가에서는 경영평가위원이 참관할 수 있도록 하여, 위원회가 적실성 있는 역할을 수행할 수 있도록 하였다.

평가위원회는 또한 2019년 경영평가 지표를 최종 확정했다. 그간 전북도는 도정 방향 및 기관 현실을 반영하는 평가지표 개발 후, 기관 의견수렴을 4회 실시하여 피 평가 기관의 평가 수용성을 제고하는 등의 노력으로 61건의 지표를 개선‧보완, 최종 확정했다.

주요 개선 내용으로는 경제산업 및 사회복지 유형간 배점을 차별화하여 경제산업 기관과 사회복지 기관의 목적에 맞는 평가가 이루어지도록 하였으며, 도덕적 해이 및 관리소홀로 인한 사회적 문제발생 시 최대 3점을 감점하여 지역사회에 영향력이 높은 지방 공공기관의 사회적 책무를 강화하고자 하였다.

한편, 김송일 전라북도지사 권한대행은 “전북도의 올해 경영평가는 기관들의 경영개선에 실질적으로 도움이 되는 개선안 마련에 중점을 두고 실시하고 있다며, 과거를 답습하지 않고 끊임없이 개선‧발전해가겠다”고 말했다.